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19/08/2020

Sei un’azienda? Metti al centro i tuoi dipendenti con il progetto MASP!

Tale percorso si colloca all’interno del Progetto europeo ‘Master parenting in work and life’ (MASP), co-finanziato dall’Unione Europea, e si prefigge di promuovere la conciliazione vita lavoro, incoraggiare una più equa condivisione delle responsabilità familiari tra uomini e donne e favorire l’occupazione femminile.
Tutto questo partendo dal presupposto che una riorganizzazione aziendale attenta al benessere del proprio personale può portare benefici, sia ai dipendenti, sia all’impresa, in termini di maggiore produttività e defiscalizzazione, attrattività dei talenti, crescita professionale del management e rafforzamento della responsabilità sociale d’impresa.

Cosa prevede il percorso

Partecipando al percorso, le aziende potranno beneficiare gratuitamente dei seguenti servizi:

• un servizio di consulenza da parte di consulenti certificati Family Audit per analizzare la situazione aziendale in termini di bisogni conciliativi, valorizzazione dei dipendenti e benessere di lavoratrici e lavoratori, identificando possibili azioni di miglioramento;
• webinar con esperti di conciliazione vita-lavoro, benessere organizzativo e valorizzazione femminile;
• eventi pubblici sui temi del Progetto MASP con testimonial aziendali.

Webinar e servizi di consulenza saranno offerti da remoto.

Come candidarsi

Le aziende in possesso dei requisiti previsti potranno inviare la propria candidatura secondo le indicazioni fornite nell’Avviso pubblico accessibile sul sito di Agenzia del Lavoro entro il 31 agosto.

Le 12 imprese selezionate non dovranno sostenere alcun costo.

Per maggiori informazioni

• Vai alla sezione dedicata sul sito di Agenzia del Lavoro
• oppure invia una e-mail a occupazionefemminile.adl@provincia.tn.it

(sm)

COMUNICATO STAMPA PAT n. 1865 del 19 agosto 2020